Der Personal Analyst

Das Analyse-Tool, das aus Ihren Unternehmensdaten essentielle Informationen herausfiltert.

Damit Daten zu wertvollen Informationen werden, muss man diese Daten zielgerichtet auswerten.

Der Analyst, der die Informationen hinter den Daten sichtbar macht

 

Die Daten hinter den Daten

Jedes Unternehmen hat seine Daten. Aber welche Schlüsse lassen sich daraus ableiten? Legen die Daten möglicherweise bestimmte Konsequenzen hinsicht­lich der strategischen Ausrichtung nahe? Oder irgendetwas anderes?

Exakte Datenauswertung

Die Aufga­be besteht darin, richtige Entscheidungen auf der Basis aktueller Daten aus allen Organisationsbereichen zu treffen.  Alles, was man dafür brau­cht, ist bereits in diesen Daten enthalten — die Daten müssen nur zielgerichtet ausge­wertet werden. So werden Daten zu wertvollen Informationen.

Der Personal Analyst

Der Personal Analyst von MicroStar gibt Ihnen die Antworten auf Ihre Fragen. Er stellt Ihnen 260 Standard-Berichte und -Analysen zur Verfügung, die Ihren normalen Analyse-Bedarf problemlos abdecken.

 

Der Personal Analyst auf der einen Seite – Analysen und Berichten auf der anderen. Was hat das Eine mit dem Anderen zu tun?

Der Personal Analyst stellt Ihnen 260 Standard-Analysen und Berichte zur Ver­fügung. Falls Ihr Analysebedarf spezieller Natur ist, können Sie aber auch ei­gene Analysen erstellen.

Braucht man dazu spezielle Vorkenntnisse?

Nein. Das ist für Ihre Personal-Administration ganz einfach zu bewerkstelligen.

Wie kommt der Personal Analyst eigentlich an die Daten, die zum Erstel­len dieser Analysen und Berichte notwendig sind?

Der Personal Analyst verwendet globale Schnittstellen zum Einlesen von Daten aus unterschied­lichen Systemen.

Also kann man den Personal Analyst auch als Stand-alone-Version ver­wenden – ganz ohne andere Module?

Im Prinzip ja.

 

 

Nützlich

Transparent

Benutzerfreundlich

260 Standard-Analysen und Berichte

Zum Beispiel zu folgenden Themen: Krankenstand, Fluktuation, Altersstruktur, Personal­veränderungen (nach Köpfen und nach Kapazitä­ten), Personalkosten, Belegschaftsstruktur, Arbeits­zeiten, Urlaub.

Makro oder Mikro

Jede Analyse lässt sich in Bezug auf das gesamte Unternehmen durchführen. Ferner sind Analysen möglich in Bezug auf eine / mehrere Abteilungen bzw. Kostenstellen, in Bezug auf  einen / mehrere Mitarbeiter oder in Bezug auf eine / mehrere Pla­nungsgruppen.

Company-Navigator

Der integrierte Com­pany-Navigator stellt das ge­samte Unternehmen als Baumstruktur dar und er­möglicht so unterschiedliche Sichtweisen auf die Daten.

Frühe Erkennbarkeit kritischer Werte

Sie erkennen Unternehmenskrisen und kritische Entwicklungen frühzeitig und können entspre­chende Maßnahmen ergreifen.

Schnelle Verfügbarkeit

Daten und Kennzahlen aus Ihrem Unternehmen sind schneller und systematischer aufrufbar und einfacher als Entscheidungsgrundlagen nutzbar.

Export nach Excel

Sie können Ihre Analysen und Be­richte nach Excel exportieren und dort weiter bearbeiten.

Sie haben Fragen oder benötigen weitere Informationen?

Unsere Mitarbeiter stehen Ihnen jederzeit sehr gerne zur Verfügung:
Teilen Sie uns Ihre Kontaktdaten mit und wir werden uns bei Ihnen melden oder rufen Sie uns direkt an: 0201 – 43 74 983.

Funktionen des Personal Analyst

Im Folgenden finden Sie zum besseren Überblick eine Auflistung der einzelnen Funktionen, die Ihnen der Personal Analyst zur Verfügung stellt.

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Agnieszka T. aus Düsseldorf

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